Blogg

Blogg

GDPR, markedsføring og samtykke

av Elisabeth Rustand

Persondata har en stor verdi både for de som eier dem og for de som kan bruke dem i markedsføring! Som markedsfører må man ha tillatelse til å bruke og en grunn for å lagre dem. Denne tillatelsen er virksomhetens ”billett” til å snakke med, informere og påvirke kunder og potensielle kunder. Den[...]

Les mer

Tilgangsstyring -  for gevinst, sikkerhet og effektivitet

av Elisabeth Rustand

Er du bevisst på at virksomheten din har viktige data og informasjon det må passes på og at ikke alle skal eller bør ha tilgang til alt? På den ene side skal ansatte ha tilgang til det de trenger for å gjøre jobben sin, men heller ikke mer enn det. På den annen side må du, som bedriftsleder, ha[...]

Les mer

Kontroll på data gir gevinst - også for GDPR arbeidet!

av Elisabeth Rustand

Data er fremtidens gull, sies det!  Lovgivningen krever større bevissthet og forvalting av disse verdiene. Når det gjelder personopplysninger og hvordan du behandler disse er det ikke noe å lure på; Du MÅ ha orden og kontroll! Blant mye annet må ledelsen engasjere seg også her. Det er mulig[...]

Les mer

GDPR (Personvernforordningen) - innvirkning og hva bør du gjøre?

av Elisabeth Rustand

Dagens norske personvernlovgivning bygger på EUs personverndirektiv fra 1995. Siden den gang har mye endret seg, ikke minst på det teknologiske området. Den digitale tiden vi er i og måten vi jobber på -  hvordan deler informasjon og kommuniserer på, har gitt dramatisk endrede forhold for[...]

Les mer

En gledelig nyhet om passord

av Elisabeth Rustand

En virksomhets IT-infrastruktur er sammensatt av ulike verktøy og tjenester. Alt skal ansatte ha tilgang til (riktignok ikke alle til alt) og det krever tilgangstillatelse gjennom brukernavn og passord. I dag jobbes det i stor grad på ulike steder og når det passer. Tilgang trengs for å få[...]

Les mer

Sosial manipulering - Datakriminelles våpen!

av Elisabeth Rustand

Norske bedrifter svindles årlig for betydelige beløp! De fleste dataangrep er målrettede og de datakriminelle bruker ulike metoder for å komme innenfor virksomheter for så å gjøre skade eller hente ut informasjon for senere angrep.  I møte med disse truslene og i kampen for å sikre seg best[...]

Les mer

Sommer 2017. Vil CEO-svindlere slå til igjen?

av Elisabeth Rustand

Bedrageriformen daglig leder- eller CEO-svindel er stadig aktuell og vil nok få en oppblomstring i sommer. Personer utgir seg for å være øverste leder i virksomheten og manipulerer andre i organisasjonen til å foreta urettmessige transaksjoner. Metodene blir mer og mer innsiktsfulle, kreative og[...]

Les mer

IT-sikkerhet og sosiale medier

av Elisabeth Rustand

Alle kan søke på Internett og alt som legges ut må man anta at andre kan få tak i. Sosiale mediers "vesen" er at man skal kunne dele informasjon med andre. Å kommunisere i sosiale nettverk, også om det er i "lukkede rom" kan gi en falsk trygghet og det er ikke sikkert du tenker over alle[...]

Les mer

Cyberkriminelle på fisketur (phishing)?

av Elisabeth Rustand

Når datakriminelle er på jakt etter informasjon og ute etter å lure deg for egen økonomisk vinning, kaller vi det "phishing" eller nettfisking. Ledelsen og beslutningstakere er i målgruppen!  De aller fleste angrepene starter med en e-post, men dette er i endring. Kreativiteten er stor og vi må[...]

Les mer

I digital utvikling? - ha en avtale om IT-drift så står du støtt.

av Elisabeth Rustand

Den nye digitale hverdagen der alt etter sigende kommer til å snus på hodet;  nye forretningsmuligheter, gammel business som blir strøket bort med et pennestrøk, stadige og mer utspekulerte dataangrep, alle data ut i skyen, IT-sjefen som ikke lenger har en jobb - eller har han det? Det er mye[...]

Les mer

En blogg fra Teknograd

Teknograd AS er et IT selskap som hver dag jobber for å sikre kundene de riktige IT-løsningene. Vi er lidenskapelig opptatt av at det skal fungere og at det er sikkert. Overlat ansvaret for IT løsningene til oss – så kan du bruke tiden på det du er god på.  Vi har stor tro på at høy kompetanse, god service og gjensidig tillit skaper det beste grunnlaget for et godt samarbeid. Vi er 20 ansatte, holder til i Oslo og ble etablert i 2002.

Få e-post om nye innlegg